人生重启之守护第252章 新规落地灵脉提速

玄天宗的晨雾还未散尽演武场已响起整齐的呼喝声 —— 五十名从万灵秘境历练归来的弟子正按秦峰的指令演练基础灵脉术。

但刘星站在观礼台上眉头却越皱越紧：同样的修炼时长内门弟子李明轩已能凝聚出三道灵脉刃外门弟子王虎却连一道完整的灵脉盾都难以维持；更刺眼的是李明轩身边堆着三枚上品灵石王虎手中却只有一块布满裂纹的下品灵石连基本的灵力补充都成问题。

“宗主这就是旧规的弊端。

” 赵婉儿悄悄走到身边递过一份弟子修炼报告“资源按辈分分配内门弟子躺着拿上品灵石外门弟子拼尽全力也只能换下品；指导更是没有章法新弟子全靠自己摸索修炼效率差了三倍不止。

” 刘星翻着报告指尖划过 “年均突破率：内门 15%外门 3%” 的字样心中有了决断：“今日召开长老会必须定下新规矩。

再这样下去宗门战力只会越来越弱。

” 长老会大殿内七名核心长老围坐案前案上摊着历练弟子的灵力测试记录。

执法长老周岳（接替李玄通职位中立派）率先开口：“宗主旧规虽有不足但‘辈分定资源’是祖训贸然改动恐引发动荡。

” “祖训是为了宗门存续不是用来束缚发展的。

” 刘星将测试记录推到众人面前“外门弟子王虎在秘境中斩杀三只幽冥兽功绩不亚于内门弟子却因辈分只能拿下品灵石如今已出现灵力枯竭的迹象。

若再这样优秀弟子只会流失。

” 灵汐突然推门而入手中捧着一叠弟子请愿书：“宗主这是两百多名外门弟子的签名！他们愿意多做任务换资源只求一个公平的机会。

” 看着请愿书上密密麻麻的手印赵婉儿率先表态：“丹堂支持新规！只要资源分配合理我能将培元丹产量再提五成足够支撑更多弟子突破。

” 秦峰也站起身：“战力部同意！若弟子修炼效率提升玄甲队的扩招计划也能提前落地。

” 周岳见大势已去叹了口气：“执法部会配合新规执行但需明确细则不能朝令夕改。

” 刘星点头将早已草拟好的新规草案铺在案上分为 “资源、指导、考核” 三大板块 —— 这是他结合万灵传承中的 “共生理念”与灵汐、秦峰反复修改十次的成果。

（一）贡献值分级制：资源凭能取 “资源分配不再看辈分只看‘贡献值’。

” 刘星指着草案上的表格“任务分四级： ?一级任务（采集灵草、看守山门）：10-50 贡献值可换下品灵石、基础丹药； ?二级任务（护送商队、清理妖兽）：50-200 贡献值可换中品灵石、进阶功法； ?三级任务（秘境探索、对抗魔道）：200-500 贡献值可换上品灵石、丹方秘籍； ?四级任务（核心机密、护山大阵修复）：500 + 贡献值可换‘灵脉秘境’准入权、万灵本源碎片。

” 他顿了顿补充道：“贡献值可累积、可传承但不可交易。

每月底结算逾期未兑换自动清零避免囤积。

” 周岳皱眉：“若弟子只挑低级任务刷贡献值怎么办？” “有制约机制。

” 灵汐接过话头“每月需完成至少一次二级任务否则贡献值减半；连续三月未完成三级任务内门弟子降为外门外门弟子逐出宗门。

“修炼指导分‘天赋班’和‘兴趣班’。

” 刘星继续讲解“天赋班按灵脉属性分： ?灵脉班（适合战斗型弟子）：由秦峰带队侧重灵脉术实战； ?丹术班（适合炼药型弟子）：由赵婉儿带队侧重灵草辨识与丹药炼制； ?阵术班（适合防御型弟子）：由阵堂长老带队侧重阵法布置与破解。

” “兴趣班则自由选择比如‘万灵语学习班’‘灵脉晶雕刻班’由我和灵汐负责发掘弟子隐藏天赋。

” 他看向众人“每位导师带 10 名弟子每月需提交‘弟子成长报告’不合格的导师扣贡献值。

” 赵婉儿眼睛一亮：“丹术班若能培养出十名合格炼药师丹药缺口就能彻底解决！” “宗门后山的‘灵脉秘境’即日起按贡献值开放。

” 刘星调出秘境地图“秘境分三层： ?一层（200 贡献值准入）：灵气浓度是外界 2 倍适合筑基 - 金丹期弟子； ?二层（500 贡献值准入）：灵气浓度 5 倍有灵脉晶矿适合金丹 - 元婴期弟子； ?三层（1000 贡献值准入）：灵气浓度 10 倍有万灵遗迹仅限宗主、长老及核心弟子进入。

” 他强调：“秘境每日限 100 人进入每次最多停留 6 时辰避免灵气过度消耗。

进入需签订‘安全协议’因自身原因受伤宗门不承担责任。

” 周岳终于点头：“细则周全执法部会派人维护秘境秩序。

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